Mediante una asamblea que realizaron en el Hall del hospital Isola, los trabajadores aceptaron la última propuesta.

La oferta, que permitió dejar atrás el conflicto, consiste en el pago del 50 por ciento de la cláusula gatillo correspondiente al mes de octubre 2019, con el sueldo de marzo y el 50 por ciento restante con el sueldo de abril, dónde quedaría saldado el 100 por ciento de la cláusula adeudada al sector.

Además, el pago de la cláusula gatillo correspondiente al mes de enero 2020 se abonará en su totalidad en el sueldo de julio.

La propuesta fue puesta a consideración de las mujeres y hombres del hospital que resolvieron aceptarla y dejar atrás los reclamos vinculados a lo adeudado por el gobierno provincial a los integrantes del sector.