Uno de los miembros de la Secretaría Gremial del Sindicato de Empleados de Comercio (SEC), Guillermo Pye, comentó algunos detalles del conflicto que persiste entre la empresa SENDA S.R.L y sus 21 trabajadoras.

“Desde el mes de noviembre que la empresa comenzó a realizar descuentos a las trabajadoras que se enferman por COVID-19 y deben estar aisladas por 14 días, incluso teniendo el certificado del Ministerio de Salud de la provincia. Desde ya que están mal descontados esos días”, expresó Pye.

Por otro lado, indicó que el reclamo puntual que se realizó en las últimas horas, y el cual ya fue notificado a la Secretaría de Trabajo local, es que “la empresa viene incumpliendo con los aportes y contribuciones, previsionales, sociales y gremiales, además del descuento por los días que tuvieron COVID-19”.

Esta sumatoria de atropellos a las trabajadoras hizo que las mismas, en conjunto con el SEC, dispusieran decretar desde el pasado 16 de junio el estado de asamblea permanente y la posible adopción de medidas de acción directa con retención de servicios, en caso de continuidad de los incumplimientos legales y convencionales por parte de la empresa SENDA S.R.L.

Por otro lado, Guillermo Pye, miembro de la Secretaría Gremial del SEC, aclaró que la empresa hace dos años que no entrega la ropa de trabajo a sus empleadas y que desde ya varios meses las trabajadoras tienen que intimar a la empresa, con una carta documento, a principio de mes, para que puedan cobrar en tiempo, ya que en caso de no hacerlo se demoran varios días.

Por último indicó que el trabajo de limpieza que realizan podría verse interrumpido ya que las autoridades de SENDA S.R.L no atienden a los llamados, ni se presentan a los encuentros solicitados para solucionar los conflictos existentes.